ЗАПРОС:

На момент обращения клиентка работала на двух работах копирайтером и её совокупный доход составлял 80 000 рублей, чего катастрофически не хватало. 

Она запросила работу с зарплатой 150 000 рублей, но была готова рассмотреть и вариант 120 000 рублей. 

Предварительная диагностика показала, что 150 000 рублей — это вполне достижимый результат, и даже есть потенциал для роста до 300 000 рублей. Это приятно "шокировало" клиентку, было доверие и готовность идеи в процесс!

ВНЕДРЕННЫЕ ТЕХНИКИ:

С самого начала я решил использовать в этом запросе только методику Психокинетического Рисунка и не применять свои привычные методы работы, чтобы получить чистый опыт эффективности ПКР.

УТОЧНЕНИЕ: 

В самом начале этого проекта был негативный момент. Дело в том, что нервишки у клиентки были уже «расшатаны» после продолжительной «нехватки»
денег. И сразу, после первой проработки её стало не по-детски «колбасить» и, как выяснилось уже позднее, она обращалась в этот период к психиатру за антидепрессантами и снотворными средствами. С одной стороны, запроса на психоэмоциональное состояния не было, но есть в этом какая-то странность, потому что эти проблемы можно было решить с помощью психокинетики на раз-два.

РЕЗУЛЬТАТ:

Около двух недель мы работали над запросом и клиентку пригласили на собеседование в
Агентство недвижимости на вакансию бизнес-тренера. Предварительно было проделано согласование клиентки с этим Агентством. И на собеседовании ей озвучили, что «она подходит компании по Энергетике». И что был ещё кандидат на эту должность и он им в этом плане не подошёл «совсем».

Также была достигнута договорённость о зарплате 150 000 рублей, с возможностью повышения.

Далее события начали развиваться неожиданно стремительным образом, было предложено выходить на работу уже на следующий день после собеседования. В первые дни на новом месте работы было непросто, ведь после длительного периода работы
удалённо пришлось перейти к офисной работе по расписанию. 

ЕЩЕ ОДИН ЗАПРОС:

И мы прорабатывали соответствие клиентки занимаемой должности бизнес-тренера, чтобы после этого ситуация стала более гармоничной.

РЕЗУЛЬТАТ:

По прошествии трёхнедельного периода работы на новом поприще состоялось официальное признание в качестве бизнес-тренера Компании, и ей было выплачено первое жалование.

Всё, что произошло за это время, моя клиентка не считает случайностью, а воспринимает это как Чудо...

КОММЕНТАРИЙ:

Кроме того , у нас намечена дальнейшая работа. Диагностика показала, что возможности этой Организации ещё совсем не раскрыты и новый бизнес-тренер может сыграть важную роль в реализации потенциала Компании.

• удалось достаточно точно продиагностировать запрос клиента и оценить реальные возможности для достижения желаемого результата в установленные сроки;
• мой недочёт состоял в том, что я не уделил должного внимания внутреннему психоэмоциональному состоянию клиента, что могло привести к нежелательным последствиям, учитывая специфику работы.

В будущем я планирую уделять больше внимания этому аспекту, чтобы избежать подобных ситуаций. Прежде чем приступать к основной работе, буду проводить предварительную работу по снятию напряжения и стабилизации эмоционального состояния клиента. И только после этого приступать к выполнению поставленной задачи.

Кроме того, я хотел бы отметить, что, несмотря на все мои профессиональные навыки и опыт, решающую роль играет готовность самого клиента к изменениям в своей жизни.

В заключение я хотел бы выразить восхищение методом ПКР доктора Истомина. Этот метод работает на отлично! Нужно только сформулировать запрос и быть готовым к изменениям.

Этот метод позволяет работать с конкретной областью жизни, без необходимости прорабатывать всё на свете, вплоть «до седьмого колена». При этом происходят глубокие трансформации, которые влияют на все аспекты жизни.